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2026浙江理工大学科技与艺术学院专任教师招聘19人公告
发布时间：2026-06-15 10:06:28 责任编辑：admin
三、人才层次认定标准
(一)学术团队(T 类)
原则上由 1 名学术领军人才(A 类)作为团队负责人，至少 2 名 B 类及以上人才作为团队成员。
A 类人才(高层次人才)
具备正高级专业技术职务，年龄原则上不超过 55 周岁;在本学科领域做出较大学术贡献，具有公认的学术地位和学术声誉;入选国家级人才项目、或为省部级及以上创新团队、重点学科、重点实验室、工程技术研究中心负责人;或经认定与上述人才水平相当的海内外杰出人才。
B 类人才
具备正高级专业技术职务，具有较强的团结协作精神和学术组织管理能力，能带领学术队伍开展高层次学科建设工作和综合学术活动，年龄原则上不超过 50 周岁，近五年教学科研业绩符合以下要求之一：
理工类：主持国家级教学或科研项目 1 项，且取得以下业绩之一：
(1)获省部级教学或科研成果二等奖及以上奖励(1 项，省部级二等奖个人排名前 3;行业协会全国性力量奖视同省部级);
(2)以第一作者 / 通讯作者发表一级及以上期刊(CCF 会议、SCI/SSCI/A&HCI 收录)论文 6 篇(其中 SCI/SSCI 一区论文不少于 2 篇);或主编国家级规划教材并第一作者出版专著 2 部;
(3)以第一发明人获授权国家发明专利 8 件，或获欧美、欧盟、日本国际发明专利 3 件;
(4)主持编写并排名第一国家级标准 1 项;
(5)以第一完成人获国家级领导肯定性批示 1 件或省部级正职领导肯定性批示 2 件。
人文社科艺术类：主持国家级教学或科研项目 1 项，且取得以下业绩之一：
(1)获省部级教学或科研成果二等奖及以上奖励(1 项，省部级二等奖个人排名前 3);
(2)以第一作者 / 通讯作者发表一级及以上期刊、CCF 会议、SSCI/A&HCI 收录论文 6 篇(其中 SSCI 一区论文不少于 2 篇);或主编国家级规划教材并第一作者出版专著 2 部;
(3)以第一发明人获授权国家发明专利 3 件;
(4)以第一完成人获国家级领导肯定性批示 1 件或省部级正职领导肯定性批示 2 件。
C 类人才
具备正高级专业技术职务或博士学位，年龄原则上不超过 45 周岁(正高可放宽至 50 周岁)，近五年教学科研业绩符合以下要求之一：
理工类：主持省部级及以上教学 / 科研项目 1 项，且取得以下业绩之一：
(1)省部级教学 / 科研成果三等奖及以上(个人排名前 5);
(2)第一 / 通讯作者发表 SCI/SSCI 一区论文不少于 4 篇(一区不少于 1 篇);或主编教材并出版专著 1 部;
(3)第一发明人授权发明专利 6 件，或欧美 / 欧盟 / 日本国际专利 2 件;
(4)主持编写行业标准 1 项;
(5)第一完成人获省部级领导肯定性批示 2 件。
人文社科艺术类：主持省部级及以上教学 / 科研项目 1 项，且取得以下业绩之一：
(1)省部级教学 / 科研成果三等奖及以上(个人排名前 5);或作品入选全国美展、获国际知名设计类大奖;
(2)第一 / 通讯作者发表 SSCI/A&HCI 收录论文 4 篇(一区不少于 1 篇);或主编教材出版专著 1 部;
(3)第一完成人获省部级领导肯定性批示 3 件。
D 类人才
具备高级职称或博士学位，年龄≤45 周岁，近五年教学科研业绩满足：
理工类：主持省部级及以上项目 1 项;省部级成果三等奖及以上(排名前 5);SCI/SSCI 一区论文≥3 篇;发明专利≥4 件;参编行业标准 1 项;获厅局级领导批示不少于 1 件。
人文艺术类：主持省部级及以上项目 1 项;省部级成果三等奖及以上;SSCI/A&HCI 论文≥3 篇;作品获国际设计大奖;获厅局级领导批示不少于 1 件。
E 类人才
博士学位，年龄≤40 周岁;近五年教学科研业绩：主持厅局级及以上项目 1 项;厅局级成果三等奖及以上;SCI/SSCI 论文≥2 篇;发明专利≥1 件;获厅局级领导批示不少于 1 件。
其他青年优秀人才
业绩特别突出、成果丰富，但项数未达 D/E 类标准，经学院党政联席会认定可归为 E 类;40 周岁以下海内外优秀青年博士可适当放宽学历、论文、专利数量要求，海外高水平院校、三年以上企业工作经历优先引进。
四、应聘流程
材料投递：将所有材料打包发送至招聘邮箱，邮件命名：应聘 XX 专业 + 学历 + 姓名 + 毕业院校 + 专业;
材料清单：个人简历、学历学位证书、职称证书、论文、项目、获奖、专利、领导批示扫描件;中共党员需提供党员证明;应届生提供在校成绩单;海外留学人员提供教育部学历认证。
资格初审→面试→试讲→考核录用。
五、统一联系方式
联系人：陶老师
电话：0575-82978249
邮箱：zjkfy2026@ky.zstu.edu.cn
学院网址：http://www.ky.zstu.edu.cn