2026江苏苏州东吴财产保险股份有限公司重客业务部社会招聘公告

发布时间：2026-01-09 09:59:04   责任编辑：admin

2025年3月28日，《国家金融监督管理总局关于 苏州东吴财产保险股份有限公司开业及相关分支机构 筹建的批复》(金复【2025】193号)同意苏州东吴财 产保险股份有限公司开业，并筹建江苏等5家分公司。 现因业务发展需要，启动苏州东吴财产保险股份有限 公司重客业务部社会招聘，具体公告如下：

一、基本条件

1、 具有中华人民共和国国籍。

2、 政治立场坚定，拥护中国共产党领导。

3、 遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有 良好的政治素质和道德品质。

4、 具有良好的职业道德，无违法犯罪记录、无 不良从业记录，符合保险监管规范及相关要 求，并具有正常履行岗位职责必备的身体条 件。

5、 具备较强的责任心和执行力，优秀的组织协 调能力和解决问题能力，良好的沟通能力和团 队合作精神，并具有正常履行岗位职责必备的 心理素质。

6、具备与岗位匹配的知识能力及从业资格等条 件。资历丰富，专业扎实，爱岗敬业。

7、 学历要求：销售总监、团队经理、客户经理 要求本科及以上学历;产品经理要求硕士研究 生及以上学历，特别优秀者可适当放宽。

8、 专业要求：专业不限，有从业经验者优先。

9、 有下列情形之一的人员，不得报名：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)曾被开除中国共产党党籍、开除公职的;

(3)曾因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同 和聘任合同的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论 的;

(6)实行亲属回避制度，应聘后即构成亲属回 避关系的;

(7)存在其他法律法规规定不宜报名的情形。

二、招聘岗位及要求

1、 重客业务部销售总监(2名)

(1)具备6年及以上苏州本地非车险大项目销 售经验或车险渠道拓展经验，深度洞察苏州财 产保险市场格局及渠道生态，对行业趋势、客 户需求具备前瞻性判断，过往销售业绩突出者 优先 ;

(2)具备渠道拓展与管理能力，能主动挖掘 高价值大客户资源，开拓优质销售渠道，对渠 道客户经营质量与业绩目标负总责;

(3)具备敏锐捕捉客户需求与市场动态的能 力，能够据此制定并持续迭代高效适配的营销 模式 ;

(4)销售总监按照具有市场竞争力的激励机 制进行考核;

(5)符合公司人力资源管理要求的相关条 件。

2、 重客业务部团队经理(10名)

(1)具备3年及以上销售团队管理经验或金融 行业从业经验，擅长科学分配销售任务，能通 过专业指导与策略规划，带领团队超额完成业 绩目标;

(2)具备良好的客户开发和维护经验，具备 扎实的商务谈判和项目投标经验;

(3)熟悉苏州本地市场，拥有广泛社会关系 储备与业务拓展能力，能快速组建高执行力的 销售队伍;

(4)团队经理按照具有市场竞争力的激励机 制进行考核;

(5)符合公司人力资源管理要求的相关条 件。

3、 重客业务部客户经理(若干)

(1)熟悉苏州及下辖昆山、常熟、张家港、 太仓、吴江等区域板块，拥有广泛社会资源与 人脉储备;

(2)具有银行、财产保险等金融行业相关从 业经验，熟悉财险产品体系及业务流程者优 先;

(3)具备强烈的责任心、进取精神及团队合 作意识，执行高效、抗压能力强;

(4)具备良好的沟通表达与商务谈判能力， 可精准挖掘客户财险需求并提供适配的解决方 案;

(5)客户经理按照具有市场竞争力的激励机 制进行考核;

(6)符合公司人力资源管理相关规定及要 求。

4、 重客业务部产品经理(3名)

(1)具备5年及以上财产保险公司产品经理或 财产险业务核保工作经验;

(2)熟悉监管政策及行业条款，精通财产险 产品全生命周期管理，熟悉财险公司各险种， 具备多险种核保能力;

(3)具备出色的客户需求洞察能力与商务谈 判能力，能独立完成高层级客户方案设计与宣 讲;

(4)具有较强的沟通协调能力和抗压能力， 有跨部门合作经验和复杂项目协调经验，能高 效对接信息技术、产品精算等多部门资源;

(5)符合公司人力资源管理要求的相关条 件。

三、报名方式与时间

1、 报名渠道： 本次招聘采用网络报名形式，应 聘者根据申报岗位及格式要求，下载并如实填 写《苏州东吴财产保险股份有限公司重客业务部 人员应聘报名表》(附件),将报名表电子版发送 至公司指定邮箱(请在邮件主题及附件名称中统 一使用“姓名+岗位”格式，请勿修改报名表格 式，填报信息应详实、准确、完整)。

电子邮箱：dwcx_hr_zk@szdwcx.com

2、 报名时间： 投递时间为2026年1月5日至 2026年12月24日，在此期间我司将滚动开展简 历筛选工作并组织面试。

四、其他事项

1、本次招聘秉承公开、平等、竞争、择优原则， 对报名人员进行资格审查后择优进入下一轮招聘 环节。具体时间和地点另行通知，请应聘人员保 持手机与邮箱的畅通。

2、报名人员对提交资料的真实性、完整性、准确 性负责，如与事实不符， 一经核实，取消应聘资 格，已聘用的解除劳动合同，并依据相关规定处 理 。

3、本公告未尽事宜，由苏州东吴财产保险股份有 限公司人力资源部负责解释。

苏州东吴财产保险股份有限公司

2026年1月5日