江苏省昆山农商银行2022年11月外包岗位招聘

发布时间：2022-11-30 12:52   责任编辑：yishashi

报名开始：2022-11-30       报名截止：2022-12-06

　　一、小微客户经理岗

　　岗位职责：

　　1、在辖区内拓展昆山农商银行小微金融业务和相关产品，根据总行及部门的要求做好宣传营销工作。

　　2、负责客户的贷款申请和调查分析工作。

　　3、按部门规定整理信贷档案，并在规定时限内上交部门档案管理员。

　　4、负责贷款客户的贷后管理、维护和清收工作，确保信贷资产安全。

　　5、及时揭示贷款风险，上报部门有关岗位并积极采取正确措施有效化解风险。

　　6、完成上级交办的工作报告等资料上报工作并保证上报资料的质量。

　　7、建立客户台账，实行有效的客户管理。

　　8、严格遵守职业操守和工作时效规定。

　　9、完成领导交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1、招聘人数：20人。

　　2、学历要求：全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历。

　　3、专业要求：专业不限。

　　4、年龄要求：年龄不超过28周岁(1994年10月1日以后出生)。

　　5、工作经验：不限。

　　6、工作地点：昆山市范围内各营业网点。

　　7、用工性质：编制内劳动合同制用工(考察期3至6个月)。

　　8、综合素质：认同银行企业文化，有良好的职业操守。富有创新精神，有高度的责任心。品貌端正，吃苦耐劳，抗压能力强。具备良好的沟通能力、团队合作力和自我激励能力。

　　二、小微客户经理(消费金融方向)

　　岗位职责：

　　1、内拓展昆山农商银行消费金融业务和相关产品，根据总行及部门的要求做好宣传营销工作。

　　2、消费贷款和相关消费金融产品，收集客户资料，履行尽职调查，撰写报告并在操作时限内完成工作。

　　3、户台账，实行有效的客户管理。

　　4、门规定整理信贷档案，并在规定时限内上交部门档案管理员。

　　5、相关贷后监控，及时揭示贷款风险，上报部门有关岗位并积极采取正确措施有效化解风险。

　　6、和分析市场情况，并定期反馈最新进展情况。

　　7、交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1、招聘人数：10人。

　　2、具有良好的道德操守，遵纪守法，诚实守信，身体健康，认同本行企业文化，无不良从业记录。

　　3、学历要求：全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历。

　　4、专业要求：专业不限。

　　5、年龄要求：年龄原则上不超过28周岁(1994年10月1日以后出生)。

　　6、用工性质：编制内劳动合同制用工(考察期3至6个月)。

　　7、综合素质：富有创新精神，有高度的责任心;品貌端正，吃苦耐劳，抗压能力强;具备良好的沟通能力、团队合作力和自我激励能力。

　　8、其他要求：符合昆山农商银行履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。应聘人员原则上应同时具备以上条件，对于工作能力及工作业绩特别优秀的，可适当放宽条件。

　　三、电话外呼岗

　　岗位职责：

　　1、负责通过电话、企业微信等线上渠道与客户进行有效沟通，营销推广我行信贷产品，开发拓展新客户，完成部门下达的业绩指标。

　　2、维护我行老客户，不断深入挖掘客户信贷需求，通过利率优惠工具促活用信，防止客户流失，建立良好的长期合作关系。

　　3、协助部门调研了解他行信贷产品及政策。

　　4、对逾期不良客户进行电话沟通，减少我行信贷损失。

　　5.严格执行业务流程和管理办法，控制操作风险，保证业务运作符合监管政策、法规。

　　6、完成领导交办的其他事项。

　　岗位要求：

　　1、招聘人数：4名。

　　2、学历要求：大专及以上学历。

　　3、专业要求：专业不限，市场营销、金融专业优先。

　　4、年龄要求：年龄不超过35周岁(1988年1月1日以后出生)。

　　5、工作经验：具备电话营销工作经验。

　　6、知识技能：能够独立营销我行线上信贷产品及拓展目标客户。

　　7、能力素质：具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识。

　　8、资质要求：正直诚信，敬业务实，有责任心。

　　9、其他要求：当地户籍或已在当地定居人员有限考虑。

　　10、福利待遇：年薪7万左右。

　　四、监控岗

　　岗位职责：

　　1、认真执行本监控中心各项规章制度和操作规程。

　　2、认真执行日常考勤制度，积极参与监控中心组织的各类培训学习，负责完成本中心项目主管派发的各项值守任务。

　　3、领导交代的其他事项。

　　岗位要求：

　　1、招聘人数：1名。

　　2、学历要求：大专及以上学历。

　　3、专业要求：专业不限。

　　4、年龄要求：年龄不超过45周岁(1977年10月1日以后出生)。

　　5、工作经验：不限，有监控值守等相关专业工作经验者优先考虑。

　　6、知识技能：掌握计算机专业基础知识和基本操作技能。

　　7、能力素质：善于与同事沟通协作，接受夜班、三班制;女士优先考虑。

　　8、福利待遇：年薪7万左右。

　　五、社区经理岗

　　岗位职责：

　　1、深入社区居民，对社区居民积极营销银行卡、存款、理财产品等银行金融产品。

　　2、深入周边商圈，对社区周边商圈积极营销金融产品，挖掘用户需求。

　　3、维护社区存量客户。

　　4、协助负责人邀约客户，组织开展社区活动。

　　5、完成领导交办的其他事项。

　　岗位要求：

　　1、招聘人数：4名。

　　2、学历要求：全日制本科及以上学历。

　　3、专业要求：不限，营销方向专业优先。

　　4、年龄要求：年龄不超过35周岁(1987年12月1日以后出生)。

　　5、工作经验：不限，有相关工作经验者优先。

　　6、能力素质：有亲和力，表达沟通能力强，具备较强的营销能力强。

　　7、综合素质：性格开朗，具有一定的抗压能力。

　　8、其他要求：热爱社区工作。

　　9、工作地点：陆家支行(夏桥金融E家)、玉山支行(玉山分理处)、中华园支行(大公分理处)、周市支行(永平花园金融E家)

　　10、福利待遇:年薪10万左右。

　　录用方式

　　采用面试的方式考察，考试通过者体检合格之后确定录用。一经录用，与昆山人才派遣中心有限公司签订劳务外包合同，并交纳五险一金。

　　报名须知

　　请有意参与应聘者下载并按要求填写附件的《外包用工报名表》，邮件标题按岗位名称+姓名的格式发送至ksrcpqzx@163.com邮箱。

　　昆山人才派遣中心

　　2022年11月29日