2026湖北宜昌供销集团有限公司招聘2人公告

发布时间：2026-05-08 11:18:18   责任编辑：admin

宜昌供销集团有限公司由宜昌市供销合作社联合社出资组建，注册资本1亿元。因业务发展需要，市场化招聘相关岗位工作人员。现将具体事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

1.宜昌供销集团有限公司财务管理部部长1人;

2.宜昌汇吉农业发展有限公司经理1人。

二、任职资格条件

本次市场化招聘面向集团外部人员，具体任职资格详见《宜昌供销集团有限公司岗位需求表》(附件1)。

有下列情况之一，不得报名参加选聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;

4.存在其他不宜参加选聘情形的。

三、招聘程序

本次市场化招聘工作按发布公告、报名、资格审查、结构化面试、体检、组织考察、公示、聘任的程序进行。报名需提交的材料主要有：

1.《宜昌供销集团有限公司应聘人员登记表》(附件2);

2.本人相关信息：有效身份证件、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、专业技术资格证书、职(执)业资格证书复印件;

3.工作经历及职位证明材料：个人工作总结、述职报告、项目方案、调研报告等(涉及敏感信息可脱敏处理)，聘用合同、任免决定书、任职文件、职务聘书等，获奖证书、表彰文件等;

4.本人近6个月内的正面免冠头像电子照片。

简历接收截止时间为2026年5月14日17:00，报名资料发送至邮箱ycgxjt@163.com，邮件请以“应聘岗位+姓名+联系电话”命名，不接受纸质投递。每人限报1个岗位。

四、有关要求

1.资格审查期间，应聘者须按要求准备材料，并根据通知携带相关证件及材料复印件到指定地点参加现场审查。通过审查且满足岗位面试开考比例(不少于3人)的，确定为面试人选;

2.在各招聘环节中，公司将及时通知进入下一环节的应聘者，对未能进入下一环节的，不另行通知。招聘过程中，应聘者因未接通电话或未回复信息2次及以上视同放弃;

3.按面试成绩从高到低排序，以岗位招聘人数1:1的比例确定拟录用人员。拟录用人员须按照公司要求，在规定时间内完成入职体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。若体检结果不符合标准，或存在经执业医师判断无法胜任本岗位工作的其他健康情形，将取消其拟录用资格;

4.因体检或考察未通过造成岗位空缺的，按同一岗位面试成绩从高到低依次递补。递补人员须体检、考察均合格后方可正式录用;

5.正式入职前，须辞去原单位所有职务并解除劳动关系。入职后与岗位所属集团或子公司签订三年期劳动合同，试用期3个月。试用期设置考核指标，期间不得调整岗位，期满考核合格后予以转正;

6.招聘工作严格执行相关人事纪律，坚持公平、公正、公开，主动接受社会监督;

7.招聘未尽事宜由宜昌供销集团有限公司负责解释。咨询电话：0717-6215273。

附件：附件1 宜昌供销集团有限公司岗位需求表.docx

附件2 宜昌供销集团有限公司应聘人员登记表.docx

宜昌供销集团有限公司

2026年4月30日