浙江大学电气工程学院电力能源经济与智能化研究团队2022年10月招聘劳务派遣人员

发布时间：2022-10-10 15:32   责任编辑：liutong

报名开始：即日起       报名截止：2022-11-30

　　2022/09/28至2022/11/30 科研辅助-电气工程学院

　　招聘启事

　　本单位拟公开招聘工程师/科研助理3-5名，派遣至浙江大学电气工程学院电力能源经济与智能化研究团队，从事科研及行政相关工作。招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则，凡符合招聘岗位要求且有意向者，请将个人简历(包括个人基本情况、教育和工作经历等)以及其它证明本人能力、水平的相关资料汇总成一份PDF文档发送至邮箱eelab418@163.com。邮件主题请注明“姓名+应聘助理”。

　　招聘日期截至2022年11月30日。初筛入选者将另行通知面试时间，经考核后择优录取。

　　杭州江南人才服务有限公司

　　2022年9月29日

　　岗位要求

　　一、科研助理岗位要求

　　职责描述

　　1.承担课题组科研项目经费管理、预算编制、财务报销工作;

　　2.负责课题组各类日常行政事务工作;

　　3.参与课题组科研项目申请、过程管理、结题验收等工作;

　　4.工作地点为浙江大学玉泉校区。

　　应聘条件

　　1.身体健康，品行端正，责任心强;

　　2.本科及以上学历，专业不限，年龄原则上不超过40周岁;

　　3.熟练掌握Word、Excel、PPT等日常办公软件;

　　4.具有良好的沟通能力、学习能力，具有科研管理、行政管理、财务工作经验者优先。

　　二、工程师岗位要求

　　职责描述

　　1.承担课题组科研项目程序开发、调试等工作，解决项目研发过程中的技术问题;

　　2.参与课题组科研项目申请、过程管理、结题验收等工作;

　　3.工作地点为浙江大学玉泉校区。

　　应聘条件

　　1.身体健康，品行端正，责任心强;

　　2.本科及以上学历，专业不限，年龄原则上不超过35周岁;

　　3.熟练掌握Matlab、Python、Java等常用软件;

　　4.具有良好的沟通能力、学习能力，具有电力能源行业工程实践、项目研发工作经验者优先考虑。

　　三、薪酬待遇

　　按照浙江大学要求，与江南人才公司签订用人合同，通过劳务派遣到浙江大学电气工程学院工作。科研助理年薪按照个人工作经验等情况面议，其他待遇和福利参照浙江大学项目聘用标准。工程师年薪不低于行业标准，具体面议。试用期为1个月。对工作优秀者给予额外奖励。

　　信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

　　来源链接：

　　http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1745204637380640915