2026四川宜宾市高县锦途劳务派遣有限责任公司招聘劳务派遣人员3人公告

发布时间：2026-02-03 09:47:49   责任编辑：admin

受高县润城物业管理有限责任公司委托，根据其工作要求，按照“公平、公正、公开，择优选用”的原则，公开招聘工作人员3名，派遣至高县润城物业管理有限责任公司工作。现将有关事宜公告如下。

一、公司简介

高县润城物业管理有限责任公司，成立于2024年12月12日，主要负责物业管理;物业服务评估;酒店管理;城市绿化管理;停车场服务;专业保洁、清洗、消毒服务;花卉绿植租借与代管理;会议及展览服务;建筑物清洁服务;企业管理;建筑材料销售;建筑装饰材料销售;五金产品零售;五金产品批发;家具销售;家具零配件销售;家具安装和维修服务;市场营销策划;住房租赁。城市生活垃圾经营性服务;住宅室内装饰装修等相关业务。

二、招聘对象、岗位人数及基本条件

(一)招聘对象

此次招聘面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的社会在职、非在职人员。

(二)岗位人数

本次面向社会公开招聘门岗值守人员3名。

(三)应聘人员基本要求

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.品行端正、遵纪守法，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。

3.身体健康，无传染性疾病，能吃苦耐劳，能正常履行招聘岗位职责。

4.严格遵守国家有关法律法规和公司规章制度，具有良好的政治素质和道德品行，无不良行为记录，无违法犯罪记录。

5.遵守工作纪律，恪守职业道德，廉洁奉公;具有责任心，具备良好的执行能力、沟通能力、应变能力及团队合作精神，积极完成公司安排的各项任务和要求。

6.有下列情况之一者，不得报考：

(1)曾受过各类刑事处罚的人员;

(2)曾被开除公职的或被开除中国共产党党籍的人员;

(3)属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;

(4)有吸毒史的人员;

(5)有纹身的人员;

(6)有其他违反有关规定不适宜报考的人员。

(四)具体条件

1.门岗值守人员：限男性，48周岁及以下，学历不限，身高168cm及以上，同等条件退伍军人优先考虑。

2.年龄截止日期为此次公招报名的第一日(例：“年龄：48周岁及以下”，指截至此次公招报名的第一日未满49周岁，以此类推)

三、岗位职责及工作地点

(一)岗位职责

主要负责责任区域安全秩序维护、楼道巡逻、室外巡逻及门岗值班值守等事项，严格执行人员和车辆进出登记制度，保障区域内人员和财产安全。

(二)工作地点

高县庆符镇。

四、薪资待遇

(一)薪酬：月基本工资3000元/人(含个人保险)，月绩效工资500元/人。

(二)保险：购买五险。

五、报名事项

(一)报名时间

2026年2月2日—招满为止。

周一至周五：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00(周末及法定节假日除外)

(二)报名方式

本次招聘采取现场报名的方式进行。考生请仔细阅读本公告，自行下载《高县锦途劳务派遣有限责任公司报名表》(附件，以下简称《报名表》)，并按要求真实、准确、完整填写，因考生个人原因造成的填写错误，或不完整填写造成的后果及责任由考生本人承担。对提供虚假报名材料的，一经查实，视为报名无效。

(三)报名地点

高县庆符镇正大路558号(高县锦途劳务派遣有限责任公司办公室)，联系人：胡女士，联系电话：0831-5863100。

(四)报名资料

1.应聘者填写《报名表》(详见附件)。

2.有效身份证原件及复印件(验原件，收复印件1份)。

3.近期免冠蓝底标准证件照一寸照片1张。

4.户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明1份。

(五)资格审查

1.根据报考人员提供的资料，结合岗位要求进行初审，主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。对经审查合格后的报考人员将于考试前进行通知，请报考人员保持联系电话畅通。

2.报考人员一经提交报名材料，视为报考人员对所提交的信息(材料)内容的真实性、准确性、完整性及不存在禁止报考的情形作出承诺并承担责任。未按要求提供报名材料的，需在收到补充资料的短信通知后24小时内完成资料补充，逾期未补充完整将视作自动放弃本次应聘，请报考人员关注相关信息。

3.对报考人员的资格审查贯穿招聘全过程，即在招聘过程中或录用后若发现报考人员存在漏报、瞒报、谎报、虚报信息，或其他不符合招聘要求的情况，将取消其应聘或录用资格，已录用的用人单位有权与其解除劳动合同关系。

六、考试

(一)本次招聘考试方式为面试。

1.面试成绩满分100分，面试最低合格线为65分，低于最低合格线的应聘者不进入下一步招聘环节。

2.考生凭本人有效居民身份证参加考试。

3.考生当场确认面试成绩，成绩排名于考试结束后5个工作日(不含考试当日)通过电话查询，查询电话：0831-5863100。

(二)考试时间、地点另行通知。

七、体检

依据招聘岗位和招聘人数，按照应聘人员成绩从高分到低分，按1:1的比例等额确定进入体检人员。若成绩相同，则组织复试最终确定体检人选。

1.体检在二级甲等及以上综合性医院进行。

2.体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关规定执行。公告发布后至本次公招体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。

3.体检人员应在接到体检通知后前往医院进行体检，若超过用人单位规定时间，视为放弃录用。考生对复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院。

4.体检和复检费用由报考者自理。

八、递补

因体检不合格或自动放弃出现的缺额，委托单位有权决定是否递补。若决定递补，可根据空缺名额，按照考试总成绩排名依次等额递补，但递补考生面试成绩不得低于最低合格线。因考生不主动、不按要求填写相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能递补的，视为自行放弃，责任自负。

九、聘用

聘用人员依据劳动合同管理相关规定，按照《中华人民共和国劳动合同法》及有关法规制度签订劳动合同，按规定办理社会保险。本次聘用前系在职人员的，须在与用人单位约定时效内提供原单位解除聘用(劳动、人事)关系的书面材料，方可办理入职手续，否则视为自动放弃聘用资格。聘用后服从用工单位岗位调整。

十、纪律与监督

按照公平、公正、公开的原则，开展本次招聘，并接受社会监督。在本次招聘中，若有违法乱纪、弄虚作假获得聘用的人员，一经发现，立即取消其聘用资格并追究相关人员的责任。

十一、解释与咨询

本公告由高县锦途劳务派遣有限责任公司负责解释。咨询电话：0831-5863100。

十二、其他事项

本次招聘不收取报考人员任何费用，不设定开考比例，按照实际报名人数进行考试，对符合条件的人员进行录用。招聘过程中如有调整、补充等事项，将在高县人民政府网公告，因报考者不主动、不按要求登录高县人民政府网公告查阅相关信息的后果自负。

点击查看>>>

高县润城物业管理有限责任公司招聘岗位表

高县锦途劳务派遣有限责任公司报名表

高县锦途劳务派遣有限责任公司

2026年2月2日