编制招聘 立即领取备考真题资料(pdf可打印),及时获取招考信息。
发布时间:2023-11-25 23:31   责任编辑:yishashi
报名开始:2023-11-24       报名截止:2023-11-26
受宜宾市国有企业人力资源中心委托,宜宾人才发展集团有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开为四川港荣美成投资发展集团有限公司招聘32名工作人员。现将有关事项公告如下:
一、公司简介
四川港荣美成投资发展集团有限公司系三江集团全资子公司,成立于2010年9月,深耕三江新区(临港经开区)十余载,为顺应时代发展,增强市场竞争力,积极探索发展新模式,历经四次变革,从单一的广告运营发展为一家以投资运营为主线,以酒店经营管理、广告会展传媒、文旅融合发展、大健康产业发展为主业的现代化企业。公司注册资本11亿元,资产总额86亿元。
公司秉持“立足三江、助力宜宾、融入成渝”宗旨,以成就美好、创想生活为价值追求,努力打造成为面向市场的美好场景集成商和美好生活运营商。力争2025年实现AA主体信用评级。
公司旗下现有港鑫酒店公司、堃润文旅公司、临港商务公司、三江汇智公司、成冶建设公司及荣汇佳公司6家子公司。其中港鑫酒店公司主要从事酒店经营管理,输出品牌管理服务,衍生拓展现代洗涤服务;堃润文旅公司以乡村振兴为依托,发展文旅产业;三江汇智公司主要从事人力资源服务;成冶建设公司主要从事宜宾国际会展中心二期管理运营,建筑业供应链服务;临港商务公司主要从事运输保障、物业管理、餐饮保障等专业化后勤综合服务;荣汇佳供应链公司主要从事智慧商超、充电站项目、停车场管理等供应链业务。
二、招聘岗位及要求
岗位具体职责以及任职条件详情见招聘岗位与任职要求(附件1)。
三、招聘范围
(一)面向全社会公开招聘符合岗位条件人员。
(二)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党、爱岗、敬业、遵纪守法、无不良信用记录和犯罪记录的公民。
四、应聘人员基本要求
(一)遵纪守法、品行端正、诚信廉洁,具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。
(二)具备应聘岗位相关专业背景和从业经验,具有团队精神,爱岗敬业,工作积极主动且亲和力强。
(三)具有强烈的事业心和责任感,具备较强学习开拓精神和进取精神。
(四)身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。
(五)有下列情形之一者,不得招聘:
1.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的,或触犯刑律被免予刑事处罚的,或曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.被开除公职的;
3.法律法规和有关政策规定不能被聘任为国有企业工作人员的;
4.被列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;
5.受到党纪政务处理影响期未满的;
6.有其他违反有关规定不适宜参加应聘的人员。
五、招聘程序
(一)报名时间:即日起至2023年11月26日18:00止。
(二)报名方式:网上报名。
1.PC端报名链接:https://sjhhrc19.zhiye.com/
移动端报名二维码:
应聘者可通过以上报名链接进入招聘门户首页,根据本人求职意向,按照指引进行相关信息填写及报名。在报名阶段,应聘者需完成报名资料的上传,包括:身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件以及所取得的职业/执业资格证书扫描件。
2.有以下情形之一的视为报名无效:
①逾期报名或报名资料提交不全的;
②应聘人员提供虚假信息、虚假材料的;
③同一个应聘人员同时填报多个招聘岗位的;
④其他不符合报名条件的情况。
(三)资格审查
1.资格初审。宜宾人才发展集团有限公司根据应聘人员提供的资料,结合岗位要求进行初审,主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。对经初审合格后的报考人员进行通知,请报考人员保持联系电话畅通。
2.报考人员对提交材料的真实性负责。资格审查贯穿全过程,任何环节发现报考人员资格不符合条件的,取消招聘资格,所造成的一切损失由其本人自行承担。
(四)综合测试
本次招聘采用“笔试+面试”形式进行测试。
1.笔试(占比40%)
①笔试科目。笔试科目为《综合知识+专业知识》,满分为100分。
②笔试时间和地点。笔试的时间、地点和要求另行通知。
③为保证公开招聘的充分竞争性,以不低于岗位招聘人数与资格审查合格人数1:3的比例确定开考比例,若部分岗位确因报考人数不足达不到开考比例的,则取消该岗位本批次招聘工作安排,相应报考人员可在报名时间内改报其他符合条件的岗位。因报考人员自身原因,无法正常联络或接到通知后逾期未改报的,视作自愿放弃。
2.面试(占比60%)
①根据笔试成绩从高到低的顺序,按岗位招聘人数1:3确定面试人选。(若个别岗位比例达不到1:3,经四川港荣美成投资发展集团有限公司研究后面试比例依据《宜宾市国有企业人员招聘管理暂行办法》可适当放宽)比例内末位成绩相同者,均进入面试,面试满分为100分。
②面试最低合格线为70分。低于最低合格线的人员不得进入下一招聘环节。
③面试时间及地点。面试的时间、地点另行通知。
(五)体检
体检在三甲医院进行,由宜宾人才发展集团有限公司统一组织实施。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等相关规定执行。
(六)组织考察
宜宾人才发展集团有限公司对拟聘用人员进行背景调查,确保拟聘人员符合岗位相关任职条件。
(七)讨论决定
四川港荣美成投资发展集团有限公司按照相关程序集体研究确定拟聘用人选。按照择优录取、注重实干原则,若四川港荣美成投资发展集团有限公司研究认为不适宜聘用的可终止本次岗位招聘。
(八)递补
1.因个人原因放弃参加笔试、面试、考察、体检,或考察、体检、公示不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的,可按规定递补。无递补人选的,该职位空缺。
2.因个人原因主动放弃录用资格或在体检、考察环节不合格的拟聘用人员,取消其聘用资格。由此产生的缺额,经公司研究后可按该成绩排名从高到低的顺序依次等额递补一次,若递补人选不符合岗位要求的,则不递补。
(九)录用公示
根据综合测试、体检结果、考察情况,确定拟聘用人员,在宜宾人才集团招聘微信公众号上公示5个工作日。公示期间,接受社会举报。对没有问题或者反映问题不影响聘任的,按照规定程序办理聘任审批手续;对有严重问题并查有实据的,取消聘任资格;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘任,待查实后再决定是否聘任。
(十)办理聘用手续
公示期满无异议后,公司通知其办理聘用入职手续,按照《中华人民共和国劳动合同法》及公司规章制度与其签订劳动合同。本次聘用前系在职人员的,在公示结束后15日内提供原单位与其解除聘用(劳动、人事)关系的书面材料后,方可签订劳动合同,否则视为自动放弃聘用资格。
(十一)合同期限及薪酬待遇
1.合同期限管理。本次招聘岗位试用期为2个月,入职后按规定签订劳动合同,试用期满考核合格后,正式聘用。
2.薪酬待遇。薪酬待遇按相关管理规定执行。
六、其他事项
(一)聘用人员原为公务员(参公人员)、事业人员的,在进入试用期前,需本人按相关程序自愿申请辞去编制身份,与原单位脱钩。
(二)纪律监督。此次公开招聘工作将由宜宾市国有企业人力资源中心全程监督,同时欢迎社会各界予以监督。凡在市场化招聘工作过程中,有弄虚作假等违反法律法规及相关规定行为的,将按有关规定予以严肃查处。
(三)招聘过程中如有调整、补充等事项,将在宜宾人才集团招聘微信公众号上公布。因应聘人员不主动查阅相关信息,导致本人未能按要求参加报名、考试、体检、考核、聘用的,责任自负。
(四)应聘人员务必保持电话通畅,若无法联系本人的,责任由应聘者自负。在招聘各环节中落选人员,恕不另行通知,敬请谅解。
本公告未尽事宜,可在工作时间内致电宜宾人才发展集团有限公司进行咨询。
周一至周五:上午9:00-12:00
下午14:00-18:00(周末及法定节假日休息)
联系电话:0831-7883658
监督电话:0831-8233209
宜宾人才发展集团有限公司
2023年11月22日
附件1
四川港荣美成投资发展集团有限公司2023年第一批员工招聘岗位表 |
|||||||||
编号 |
用人单位 |
单位性质 |
岗位名称(岗位类别) |
需求人数 |
学历学位要求 |
专业要求(代码) |
岗位职责 |
其他资格条件 |
提供待遇 |
1 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
行政办公室 行政专员 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:中国语言文学类、工商管理类、公共管理类、哲学类、经济学类、法学类等相关专业 研究生:哲学、理论经济学、应用经济学、法学、法律、中国语言文学、工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.负责行政办公室综合事务; 2.负责起草公司各类文稿、文件、报告、总结或其他材料; 3.负责公司各类会议的组织,拟写会议记录、起草会议纪要,督查会议决定事项的执行情况; 4.负责后勤事务、办公用品、设施设备、车辆管理等工作; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有3年及以上综合行政管理工作经验; 3.熟练运用各类办公软件及办公设施、设备; 4.具有较强的文字功底,强烈的事业心和责任感,具备开放思维和开拓精神,组织协调能力、沟通能力、分析和解决问题能力强。 |
按公司薪酬体系执行 |
2 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
纪检办公室纪检工作岗 (专员) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:经济学类、财政学类、金融学类、法学类、中国语言文学类、土木类、建筑类、管理科学与工程类、工商管理类等相关专业 研究生:法学、纪检监察学、法律、中国语言文学、建筑学、土木工程、工商管理、管理科学与工程、审计等相关专业 |
1.负责开展公司全面从严治党、党风廉洁建设和反腐败工作,负责公司监督执纪问责工作; 2.负责监督检查公司党组织和党员贯彻执行党的路线方针、政策和决议等情况,对党员干部职工履行职责、行使权力,遵守和执行国家法律、法规和公司规章制度情况进行监督; 3.负责督查公司“三重一大”决策事项及相关材料的程序性、规范性、完整性,督查会议决策、整改执行情况; 4.负责公司系统作风建设,重点落实中央、省委、市委和集团公司作风建设有关规定,加强监督检查,建立健全长效机制; 5.负责开展公司全员的纪律监察、工作作风检查工作并及时查处各种违规违纪违法行为; 6.做好职能范围内的相关工作,联系、承接对口行业主管部门的相关工作; 7.完成集团公司党委、纪委和上级纪检监察机关交办的工作。 |
1.35周岁以下; 2.中共党员/预备党员; 3.具有1年及以上纪检、法务、财务、审计、党务相关工作经验,硕士研究生及以上学历,工作年限不限; 4.熟悉纪检监察相关政策法规和业务流程; 5.遵纪守法、品行端正、有良好的心理素质,身体健康,能正常履行岗位工作职责,具备较强的沟通协调能力、学习能力和文字表达能力。 |
按公司薪酬体系执行 |
3 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
风控审计部 审计专员(一) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、管理科学与工程类、土木类、建筑类等相关专业 研究生:工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理、电气工程、建筑学、建筑、土木工程等相关专业 |
1.负责对公司各项内控管理制度、工作流程进行审查,对执行情况进行监督; 2.牵头负责公司审计事务工作,对公司及子公司“三重一大”及日常运行、财务、战略规划、投融资、招投标、项目建设、合同履约等工作实施审计监督,负责审计资料管理、归档等工作; 3.负责工程项目结算审核工作; 4.负责按照集团公司的要求,组织开展效能监察工作督促发现问题整改落实; 5.联系、承接对口行业主管部门的相关工作; 6.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有较强的计划、统筹策划和分析判断能力; 3.熟悉国家经济及企业管理相关法律法规,熟悉审计程序和方法; 4.工作态度严谨,处置客观公正,严格按照审计程序开展审计工作,不徇私舞弊; 5.具备优秀的沟通协调能力、管理能力和良好的职业道德; 6.能够独立负责工程项目结算审核工作。 |
按公司薪酬体系执行 |
4 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
风控审计部 审计专员(二) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、经济学类、金融学类、法学类等相关专业 研究生:工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理、理论经济学、应用经济学、金融、会计、审计等相关专业 |
1.负责建立健全公司风险合规管理体系,完善风控合规管理制度,规范风控合规流程并督促执行; 2.牵头负责公司审计事务工作,对公司及子公司“三重一大”及日常运行、财务、战略规划、投融资、招投标、项目建设、合同履约等工作实施审计监督,负责审计资料管理、归档等工作; 3.负责公司审计制度的起草和修订完善,编制年度审计工作计划,并组织实施、督促问题整改; 4.牵头负责公司日常法律事务工作,负责审查公司涉法事项并出具法律意见,处理公司非诉讼、诉讼和仲裁等法律纠纷工作,负责外聘律师联络及监督、评价工作; 5.联系、承接对口行业主管部门的相关工作; 6.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有较强的计划、统筹策划和分析判断能力; 3.熟悉国家经济及企业管理相关法律法规,熟悉审计程序和方法; 4.工作态度严谨,处置客观公正,严格按照审计程序开展审计工作,不徇私舞弊; 5.具备优秀的沟通协调能力、管理能力和良好的职业道德; 6.具有一定的财务分析和财务审计能力,思维敏捷。 |
按公司薪酬体系执行 |
5 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
工程项目部 项目管理员(工作员) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:建筑类、管理科学与工程类、土木类等相关专业 研究生:建筑学、建筑、土木工程、电气工程、城乡规划学、城乡规划等相关专业 |
1.负责项目的策划立项、建设验收、资金申请等各环节工作,督促施工、监理等参建单位履行职责; 2.负责施工现场安全、质量、进度、资金等管理工作,收集、审核项目资料; 3.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.1年及以上相关工作经验; 3.熟悉建筑行业工程管理、项目管理、成本管理等方面的专业知识、管理知识、行业技术规范和相关的法律法规; 4.熟悉编制工程技术文件的内容及程序; 5.具有较好的书面表达能力,较强的沟通能力、协调能力和应对突发事件的能力; 6.熟练运用办公软件,精通AUTOCAD等主流制图软件; 7.有工程行业相关证书优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
6 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
工程项目部 安全环保管理员 (工作员) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:安全科学与工程类、公共事业管理类、管理科学与工程类、建筑类、电气类等相关专业 研究生:安全科学与工程、建筑学、建筑、土木工程、电气工程、城乡规划学、城乡规划等相关专业 |
1.负责审核施工、监理等参建单位制定安全环保管理方案,并督促执行、整改安全隐患; 2.负责安全环保日常巡查,定期巡查,对检查资料进行有效整理归档; 3.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.1年及以上相关工作经验; 3.熟悉国家、行业有关工程监理、农民工权益等法律法规,了解工程施工管理的专业知识、技术和防范措施; 4.具有较好的安全标准管理能力、语言表达能力、组织协调及沟通能力; 5.了解工程项目一线安全、环保管理特点及流程; 6.有工程行业相关证书优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
7 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
发展策划部 副部长 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:经济学类、金融学类、财政学类、工商管理类等相关专业 研究生:理论经济学、应用经济学、数字经济、工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.协助部长处理部门日常工作; 2.负责公司战略管理、行业及政策研究、投资管理、企业管理、经营目标管理、经营分析及经营决策支持等工作; 3.完成领导交办的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.具有3年及以上企业管理或投资管理相关工作经验; 3.熟悉战略管理、行业及政策研究、投资管理、企业管理、经营目标管理、经营分析及经营决策支持等相关工作; 4.具有较强的语言表达、组织协调、分析判断、应变和决策能力; 5.具有机关事业单位、国有企业相关工作经验优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
8 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
发展策划部 投资策划专员 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:经济学类、金融学类、财政学类、工商管理类、公共管理类、建筑类等相关专业 研究生:理论经济学、应用经济学、工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.开展投资项目规划研究和项目前期策划包装等工作; 2.拟定公司投资方案,组织实施公司的投资决策和商务谈判等工作; 3.负责公司的经营和对外投资业务等工作; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有3年及以上相关工作经验; 3.熟悉工程项目投资、项目策划包装、对上资金争取工作流程,了解国有企业项目投资规章制度; 4.具备较强的组织协调能力、沟通能力、管理能力、经营分析能力和数据处理、归纳能力,擅长运用项目投资估概算表、现金流量表、损益表等经营分析工作; 5.具有证券投资、金融分析、投融资相关工作经验优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
9 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
发展策划部 企业管理专员 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:中国语言文学类、工商管理类、公共管理类等相关专业 研究生:中国语言文学、理论经济学、应用经济学、工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.负责公司经营目标管理、经营分析、经营决策支持等相关工作; 2.开展公司目标绩效评估、分析、考核等工作; 3.负责统计企业管理相关经营数据和资料的整理; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有2年及以上相关工作经验; 3.具有较强的文字功底和经营分析能力,熟悉常用的办公软件和工具,熟悉企业管理理论和实践,了解组织结构和管理流程; 4.具备较强的分析和解决问题的能力。 |
按公司薪酬体系执行 |
10 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
资金财务部 融资专员 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:经济学类、金融学类、财政学类、法学类等相关专业 研究生:理论经济学、应用经济学、数字经济、会计、审计、金融、税务、法律、法学等相关专业 |
1.负责融资项目的储备工作,公司融资信息的收集、整理,综合比较融资成本、条件,做好项目融资成本测算,与金融机构、政府及相关机构接洽,提供融资所需资料; 2.配合工程项目部完成专项债发行工作; 3.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.2年及以上融资工作经验; 3.熟悉融资项目、专项债包装与发行的具体操作流程; 4.能熟练使用办公软件,有较强的公文写作能力和沟通协调能力,能承受较大的工作压力; 5.具有独立完成项目融资工作经验优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
11 |
四川港荣美成投资发展集团有限公司 |
国有企业 |
资金财务部 会计 (工作员) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:经济学类、金融学类、财政学类、法学类等相关专业 研究生:理论经济学、应用经济学、数字经济、会计、审计、金融、税务等相关专业 |
1.负责堃润文旅公司、三江汇智公司日常账务处理; 2.负责财务报表的编制,并按期上报财政、国资快报; 3.负责年度预算、决算编制,分析预算执行情况; 3.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.中级及以上职称; 3.2年及以上会计工作经验; 4.熟悉国家税收政策、财经法规,具有良好的职业操守,有较强的写作和沟通能力,能承受较大的工作压力; 5.具有机关事业单位、国有企业相关工作经验优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
小计 |
11 |
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|
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12 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
副总经理 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
1.对分管酒店的日常业务经营活动进行检查; 2.检查酒店管理制度和服务程序的落实执行情况; 3.负责检查、督促分管部门的工作,协调分管部门与酒店之间的工作; 4.主持召开酒店晨会或专题性业务会议,对业务工作进行调查、协调及指导; 5.对酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理化建议; 6.完成领导交办的其他工作。 |
1.45周岁以下; 2.具有5年以上市场营销或酒店管理、运营等相关工作经验,同时具备3年及以上中层管理人员工作经验; 3.具有丰富的实战经验及管理水平,有较强的分析能力、判断能力、组织协调能力、沟通能力和文字功底。 |
按公司薪酬体系执行 |
13 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
综合行政部 副部长 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、公共管理类、中国语言文学类、法学类、经济学类等相关专业 研究生:工商管理、公共管理、中国语言文学、政治学、法学、应用经济学等相关专业 |
1.负责公司工作总结、报告等综合文字材料的起草、核稿,做好公司公文的发文把关工作; 2.协助公司领导处理日常事务,协调公司内部各单位之间工作的开展; 3.负责公司各种专项计划的组织实施和督办落实工作; 4.负责制定、执行、监督公司行政、人力资源管理制度,对公司的办事办文、招聘计划、薪酬福利制度等方面进行统筹; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.具有3年以上行政、文秘、党建、人事等相关岗位工作经验; 3.具备行政、文秘、人力资源管理方面的专业知识,熟悉国家劳动人事政策、劳动法及劳动合同法的执行要素,具有较强的组织管理能力、沟通协调能力和公文写作水平; 4.中共党员、持有人力资源管理师或经济师初级职称及以上人员优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
14 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
综合行政部 行政主管 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、公共管理类、中国语言文学类、法学类、经济学类等相关专业 研究生:工商管理、公共管理、中国语言文学、政治学、法学、应用经济学等相关专业 |
1.协助部门负责人建立健全公司行政综合管理体系,完善内控制度、工作流程,协助做好内控管理; 2.负责公司年度工作计划、总结、信息、调研报告、各类文件综合性文字材料的起草工作; 3.负责公司日常行政事务管理,日常各类会议会务管理及保障服务工作,信息采编、档案资料管理、机要保密等工作; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具备2年以上行政、文秘、党建等行业相关工作经验; 3.具有良好的组织协调能力、文字功底和表达能力,工作责任心强,有团队合作精神。 |
按公司薪酬体系执行 |
15 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
酒店运营部 项目主管 |
1 |
本科及以上 |
本科:管理科学与工程类、工业工程类、安全科学与工程类、建筑类、土木类等相关专业 研究生:工程管理、建筑学、土木工程、管理科学与工程、交通运输工程、水利工程等相关专业 |
1.负责项目施工方案及进度计划、月、周工作安排编制和落实; 2.负责施工现场管理,控制各工程项目的施工成本; 3.组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有2年以上工程管理、造价、工程预算等相关工作经验; 3.具有较强的组织、统筹、沟通、协调及管理能力,有高度的责任感和敬业精神,保密意识强; 4.具有2年以上酒店工程项目筹建经验可放宽至大专及以上学历。 |
按公司薪酬体系执行 |
16 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
风控审计部 审计专员 |
1 |
本科及以上 |
本科:工商管理类、电子商务类、经济学类、金融学类、经济与贸易类、统计学类等相关专业 研究生:理论经济学、应用经济学、数学、统计学、工商管理、会计、审计等相关专业 |
1.负责审核各营业点收入,是否账表、账证、账实相符; 2.汇总编制当日各营业点收入报表; 3.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.熟悉酒店行业日报表、制单等工作,具有较强的组织、统筹、沟通、协调及管理能力,有高度的责任感和敬业精神,保密意识强; 3.具有2年以上酒店前厅、审计等相关工作经验可放宽至大专及以上学历。 |
按公司薪酬体系执行 |
17 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
国际会展中心酒店店长 |
1 |
本科及以上 |
本科:旅游管理类、电子商务类、经济学类、金融学类、工商管理类等相关专业 研究生:会计、审计、旅游管理、理论经济学、统计学、应用经济学、法学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.主持酒店全面工作,安排、落实酒店各部门工作,确保酒店日常工作正常运转; 2.定期策划、落实酒店经营计划及成本控制工作; 3.保证酒店标准化、流程化、制度化管理的贯彻实施; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.45周岁以下; 2.具备3年以上酒店工作经验,同时具备1年以上酒店部门主管工作经验; 3.形象气质佳,具备良好的沟通能力,较强的责任心、写作能力和文字处理能力,熟练运用办公软件。 |
按公司薪酬体系执行 |
18 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
资金财务部 会计主管 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、电子商务类、经济学类、金融学类、经济与贸易类、统计学类等相关专业 研究生:会计、审计、理论经济学、应用经济学、数学、统计学、工商管理等相关专业 |
1.负责公司日常账务处理工作; 2.负责财务报表的编制、税务申报缴纳等税务管理工作; 3.负责公司完成年度预算、决算编制; 4.负责每月存货监盘工作、每月应收账款对账工作; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.具有中级会计师及以上职称; 3.3年以上企业会计核算或财务管理相关工作经历; 4.熟悉国家税收政策、财经法规; 5.具有国有企业、酒店财务管理从业经验者优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
19 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
资金财务部 会计 (工作员) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、电子商务类、经济学类、金融学类、经济与贸易类、统计学类等相关专业 研究生:会计、审计、理论经济学、应用经济学、数学、统计学、工商管理等相关专业 |
1.负责分公司会计核算和成本核算工作; 2.协助编制公司财务预算,分解落实预算指标,跟踪预算执行情况; 3.负责与银行、审计、税务等相关部门的业务联系工作; 4.协助编制月度、季度、年度经营分析报告; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有初级会计师及以上职称; 3.2年以上财务会计工作经历; 4.熟悉会计法规及税法,熟练使用财务软件及办公软件,能独立完成财务核算或账务处理工作及纳税申报工作,具备较强的保密意识和良好的团队精神。 |
按公司薪酬体系执行 |
20 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
资金财务部 出纳 (工作员) |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、电子商务类、经济学类、金融学类、经济与贸易类、统计学类等相关专业 研究生:会计、审计、理论经济学、应用经济学、数学、统计学、工商管理等相关专业 |
1.负责各酒店出纳工作; 2.核对每月账户收支、进销存发票情况,确保账实相符,配合会计按时完成账务结算; 3.及时维护公司银行账户、税务相关工作; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有初级会计师及以上职称或会计从业资格证; 3.具有1年以上出纳工作经验; 4.熟悉国家税收政策、财经法规,具有良好的职业操守,有较强的的写作和沟通能力,能承受较大的工作压力。 |
按公司薪酬体系执行 |
21 |
宜宾港鑫酒店管理有限公司 |
国有企业 |
营销策划部 副部长 |
1 |
本科及以上 |
本科:工商管理类、电子商务类、旅游管理类、设计学类、新闻传播学类、经济与贸易类等、统计学类相关专业 研究生:工商管理、新闻传播学、艺术学、理论经济学、应用经济学等相关专业 |
1.根据公司对各酒店下达的销售任务和指标,建立健全公司销售体系、会员体系; 2.负责制定公司下属各酒店销售计划和客户维护计划并督促各酒店实施; 3.组织专项市场调研活动,定期组织开展走访客户、信息调查等; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.3年以上市场营销、客户管理或产品管理等相关工作经验; 3.熟知市场营销、公共关系等方面的知识,具备良好的策划、组织、沟通、表达及人际协调能力; 4.有大数据营销或酒店营销工作经历优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
小计 |
10 |
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22 |
四川堃润文化旅游发展有限公司 |
国有企业 |
综合行政部 副部长 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:工商管理类、公共管理类、哲学类、中国语言文学类、经济学类、法学类等相关专业 研究生:中国语言文学、工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.全面负责制定行政、人事、后勤工作计划,落实各项工作开展执行情况,保障各项工作有序开展; 2.负责执行董事会日常事务、总经理办公会日常事务; 3.负责制定与执行公司全年目标考核制度; 4.负责财务管理、品牌管理、档案管理、信访维稳等工作; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.3年及以上人事或行政管理工作经验; 3.具备良好的组织协调能力及沟通能力、执行能力和监督指导能力,具有团队精神。 |
按公司薪酬体系执行 |
23 |
四川堃润文化旅游发展有限公司 |
国有企业 |
市场运营部 副部长 |
1 |
本科及以上 |
本科:工商管理类、公共管理类等相关专业 研究生:工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.负责部门日常工作安排和常规管理,带头和督促完成各项工作任务; 2.熟悉市场环境、工作目标、计划,及时调整运营策略,确保完成运营工作; 3.参与制定公司战略发展目标和运营体系的搭建; 4.负责公司重大活动的策划和执行; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.5年及以上项目运营或市场营销工作经验; 3.有较强的组织协调能力。 |
按公司薪酬体系执行 |
24 |
四川堃润文化旅游发展有限公司 |
国有企业 |
项目资产部 副部长 |
1 |
本科及以上 |
本科:工商管理类、土木类等相关专业 研究生:金融、资产评估、建筑学、土木工程等相关专业 |
1.参与制定公司项目战略,完善资产管理规章制度; 2.建立健全资产管理台账和运营成效的统计工作; 3.负责工程项目巡查、验收及管理; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.5年及以上资产或工程项目管理工作经验; 3.具备良好的组织协调能力及沟通能力、较强的分析能力和逻辑能力。 |
按公司薪酬体系执行 |
25 |
四川堃润文化旅游发展有限公司 |
国有企业 |
发展策划部 工作员 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:经济学类、金融学类、工商管理类、公共管理类等相关专业 研究生:应用经济学、工商管理学、公共管理学、工商管理、公共管理等相关专业 |
1.负责政策研究、发展战略研究、发展策划; 2.负责项目包装、项目资金筹措、资金争取等工作; 3.负责开展市场调研,积累商户资源,搜索目标商户信息,开拓市场资源; 4.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.1年以上相关工作经验; 3.具有良好的沟通能力,主动性强,执行力强,具有团队精神。 |
按公司薪酬体系执行 |
小计 |
4 |
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26 |
宜宾临港商务服务有限公司 |
国有企业 |
综合行政部 工作员 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:中国语言文学类、法学类、公共管理类、教育类等相关专业 研究生:中国语言文学、公共管理、法学、政治学等相关专业 |
1.具备较强的公文撰写能力、能够完成行政制度方案、红头文件等公文的撰写; 2.具备一定的组织策划能力、创新能力,能够独立策划公司团体活动及独立完成相关部门协调工作; 3.具备较强的数据分析和结构化思维能力; 4.联系、承接对上级单位主管部门的相关工作; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.中共党员; 3.身体健康、人品端正、勤奋踏实、吃苦耐劳、有较强的团队意识;具有较强的组织、沟通、协调能力,有高度的责任感和敬业精神,保密意识强; 4.具有3年以上机关单位、国有企业相关工作经验优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
27 |
宜宾临港商务服务有限公司 |
国有企业 |
资产管理部 工作员 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:公共管理类、工商管理类、计算机类等相关专业 研究生:公共管理、计算机科学与技术等相关专业 |
1.独立完成公司资产运营的策划工作,拟定公司资产经营管理方案,提出资产经营计划目标; 2.贯彻执行国家有关资产管理的法律、法规和政策,维护资产的安全、完整和保值增值; 3.建立健全项目管理体系; 4.建立健全招标、招选管理体系及相关台账,完善招标、招选管理制度,规范招标、招选管理流程并组织执行; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.中共党员; 3.身体健康、人品端正、勤奋踏实、吃苦耐劳、有较强的团队意识,具有较强的组织、沟通、协调能力,有高度的责任感和敬业精神,保密意识强; 4.具有3年以上机关单位、国有企业相关工作经验优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
28 |
宜宾临港商务服务有限公司 |
国有企业 |
运输业务部 工作员(一) |
3 |
大专及以上 |
不限 |
1.贯彻执行道路交通安全法律、法规及相关部门的方针、政策,实现公司行车安全管理目标; 2.负责落实安全生产主体责任,做到安全驾驶; 3.负责车辆日常运行安全检查和维护保养; 4.负责对车辆违法、违规情况进行核查,并督促责任员工及时处理; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.持C1及以上驾驶证,具有10年及以上驾龄可适当放宽年龄; 3.身体健康、人品端正、勤奋踏实、吃苦耐劳、有较强的团队意识;具有较强的组织、沟通、协调能力,有高度的责任感和敬业精神,保密意识强; 4.中共党员、退伍军人优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
29 |
宜宾临港商务服务有限公司 |
国有企业 |
运输业务部 工作员(二) |
1 |
高中(中专)及以上 |
不限 |
1.贯彻执行道路交通安全法律、法规及相关部门的方针、政策,实现公司行车安全管理目标; 2.负责落实安全生产主体责任,做到安全驾驶; 3.负责车辆日常运行安全检查和维护保养; 4.负责对车辆违法、违规情况进行核查,并督促责任员工及时处理; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.持A1驾驶证,具有10年及以上驾龄可适当放宽年龄; 3.身体健康、人品端正、勤奋踏实、吃苦耐劳、有较强的团队意识;具有较强的组织、沟通、协调能力;有高度的责任感和敬业精神,保密意识强; 4.中共党员、退伍军人优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
30 |
宜宾临港商务服务有限公司 |
国有企业 |
公用服务部 主管 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科:公共管理类、旅游管理类、计算机类等相关专业 研究生:公共管理、旅游管理、计算机科学与技术等相关专业 |
1.制定并完善会务服务操作管理流程、规章制度及服务标准并督导实施; 2.完成各类会议的接待、服务工作; 3.完成委托管理项目的日常管理,及时处理项目管理过程中的安全、环境等相关问题; 4.负责业务范围内的热线平台、信箱、信访平台等相关的管理工作,并及时进行了解、回复及处理; 5.联系、承接对上级单位主管部门相关工作; 6.完成领导交办的其他工作。 |
1.35周岁以下; 2.具有3年以上机关单位、国有企业相关工作经验,具备省市级重要会议服务工作经验; 3.身体健康、形象气质佳,男同志身高175cm以上,女同志身高165cm以上; 4.人品端正、勤奋踏实、吃苦耐劳,具有较强的组织、沟通、协调能力和团队意识,有高度的责任感和敬业精神,保密意识强。 |
按公司薪酬体系执行 |
小计 |
7 |
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合计 |
32 |
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