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2022年黄冈罗田县教育局遴选县直义教学校教师70人公告

发布时间:2022-08-12 20:43   责任编辑:yishashi

报名开始:2022-08-12       报名截止:2022-08-13

  一、指导思想

  为全面优化整合城区义教教育资源,逐步消除“大校额”“大班额”、“择校热”等突出问题,全力保开学,缓解县直学校教师紧缺的现状,根据《罗田县教职工管理暂行规定》《罗田县教育局关于规范乡镇中小学教师正常流动暂行办法(试行)》,经局党组研究决定,拟面向全县11个乡镇中小学(幼儿园)在编在岗教师进行公开遴选,为做好2022年县直学校教师公开遴选工作,特制订此工作方案。

  二、组织形式

  城区义务教育中小学教师遴选采取面试方式进行,面试由各遴选单位组织,面试方案报县教育局备案,面试结果报局党组审核。

  三、遴选岗位及人数

  城区义教学校拟遴选70人,其中初中10人,小学60人。具体学科及岗位分布见《2022年罗田县公开遴选县直学校教师岗位表》(附件1)。

  四、遴选范围及条件

  (一)遴选范围

  公开遴选范围为全县乡镇中心学校所属中小学校教师。

  (二)遴选条件

  1.乡镇义务教育学校教师可以报名参加县直初中、小学教师遴选;编制为公益一类的乡镇义务教育教师现任教乡镇幼儿园的,如符合条件也可报选。

  2.具有相应的学历,报选县直初中教师须本科及以上学历,报选县直小学教师须专科及以上学历。

  3.持有相应学段教师资格证书,持有高学段教师资格证可以报考低学段教师岗位。

  4.报选教师年龄不超过45周岁,即1976年8月15日及以后出生。

  5.近三年师德考核、年度考核均为合格及以上等次,教学质量年度考核均为二级甲等及以上等次。

  6.须在现工作乡镇任教满三年。

  7.白莲河示范区本年度申请调入的教师,如已经启用编制计划且在示范区主管部门签字同意的前提下,可以参加本次遴选。本年度外县乡镇工作调入的教师,认同其乡镇工作经历年限,根据需要原则上可以参加本次遴选。

  五、遴选办法

  (一)报名方式。

  1.每人限报一个岗位,岗位必须填报到具体学段和学科。

  2.各乡镇报名参加遴选总人数不得突破核定的人数(见附件2)。乡镇参加遴选的具体人选及岗位由乡镇中心学校集体研究决定。超过核定人数不予受理。

  3.各乡镇接受教师个人报名时间为8月12日至13日。报名时须持本人身份证、毕业证及教育部电子学历证书注册备案表、教师资格证原件及复印件,《2022年罗田县公开遴选县直教育单位教师报名表》(附件3)及1张同底2寸照片,乡镇中心学校进行初审后集中报县遴选单位。

  4.县遴选单位接受乡镇集中报名并进行复审时间为8月14日(上午8:00—12:00,下午14:30—17:30)。报名地点集中设置在教育局501室,报名时交电子、纸质汇总表各一份(见附件6)。

  5.凡弄虚作假者一律取消遴选资格并追究相关人员责任。

  (二)遴选方式。

  分学段、学科,采用面试方式进行。

  (三)面试时间及地点。

  面试时间为8月15日,凡复审合格人员凭身份证和《公开遴选县直教育单位教师考试通知书》按时参加面试。

  遴选面试地点:实验中学

  (四)面试注意事项。

  1.面试方式。教师面试主要以说课的方式进行,面试主要测试考生的教育教学能力,重点考查考生对教材的理解处理、重难点把握、课堂结构、学情处理、教学方法、语言表达、黑板板书、仪容仪表等能力和素养。

  2.面试内容。小学各学科采用五、六年级教材中的内容,初中各学科采用八、九年级教材中的内容,教材版本均采用我县城区中小学现行教材版本,教材统一提供。

  3、面试流程

  (1)体温检测和安检。考生须凭有效二代居民身份证和面试通知书,按时到达考场安检处自觉接受体温检测和安检。

  (2)抽签候考。考生抽签确定说课顺序。抽签按面试组分类别、学段、学科一次性进行。由考生将所抽说课序号填在抽签登记表上并签名,抽签登记表由考场办公室集中收取密封。

  (3)备考。开考后,每组该类别、学段、学科第一个面试的考生现场抽取面试题号。面试备考时间为30分钟。

  (4)说课。考生备考时间结束后,带上说课稿,由引导员带入面试室开始面试。教师面试时间为10分钟。

  (5)面试成绩计算及确认。面试成绩实行百分制,面试成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分,取余下几位考官评分平均分的方法计算。考生成绩精确到小数点后两位,小数点后第三位“四舍五入”。面试实行隔位报分法,考生在听取面试成绩并签字确认后由引导员引导离开考场。

  (6)总成绩公布。面试结束后,在罗田教育信息网公布考生成绩。

  (五)拟遴选人员名单确定

  1、按公告的岗位拟遴选人数,依据成绩从高到低等额确定拟遴选人员名单。考试成绩相同的,依次以全日制学历高、教龄长、近三年年度考核等次高顺序确定。

  如果岗位报选人数小于或等于遴选人数没有形成竞争的,划定遴选最低控制分数线(考试成绩70分及以上)。

  2、遴选结果报局公开遴选工作领导小组审核后,在罗田教育信息网公示3天,如对公示人员有异议可实名反映,反映问题要事实清楚,以便调查核实。

  3、经公示无异议,办理调动手续。

  六、组织领导及工作要求

  1、加强组织领导。县教育局成立遴选工作领导小组,由局长任组长,普高整合指挥部、义教整合指挥部指挥长任副组长,局其他领导、相关股室负责人和学校校长为成员,负责本次遴选的领导和组织工作。

  2、严肃遴选工作纪律。公开遴选县直学校教师,是规范教师管理的重要举措。必须规范遴选工作程序,严肃人事工作纪律,确保遴选工作公开、公正、公平。严禁徇私舞弊,对违反规定和弄虚作假的,一经查实,取消报名和遴选资格,并追究相关人员的责任。遴选工作接受纪委监委和社会监督。

  3、落实疫情防控要求。凡报名参加遴选的教师近期不得离开罗田,考试前需做核酸检测,凭行程码、健康码和48小时内核酸检测阴性证明,且体温低于37.3℃方可进入考室参加考试,考试时要全程佩戴口罩。达不到疫情防控要求的不得参加遴选考试。

  七、其他事项

  1.本方案由县教育局负责解释。

  2.联系电话:5052627,监督电话:5065561。

附件4.2022年县直高中、中职遴选教师学科岗位对应专业目录.doc (38.50 KB)
附件3.2022年罗田县公开遴选县直学校教师报名表.doc (42.50 KB)
附件2.2022年乡镇报名遴选、乡镇之间流动控制人数表.doc (42.00 KB)
附件1.2022年罗田县公开遴选县直学校教师岗位表.doc (36.00 KB)

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