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河南中科智信信息技术有限公司2023年1月招聘信息

发布时间:2023-01-14 11:09   责任编辑:yishashi

报名开始:即日起       报名截止:见文内

  一.公司介绍

  河南中科智信信息技术有限公司总部设立于河南省郑州市,毗邻郑东新区核心商务中心北龙湖金融中心,长期致力于移动通信4/5G网络技术、4/5G网络优化、移动通信5G工程、人工智能(AI)、通信工程设计、物联网(NB-IoT)等社会发展最前瞻信息领域的技术应用与推广,服务移动通信客户,密切跟随信息技术行业发展的主流方向。移动通信网络技术服务是河南中科智信的主营业务,公司目前提供2G到5G网络的规划设计、网络规划、网络优化、网络评估、网络维护、通信工程、技术培训等服务。目前河南中科智信的主要业务和产品包括:1.移动通信4/5G网络规划、网络勘察设计、工程督导及工程优化。2.移动通信网络优化、网络维护和网络测试评估。3.移动通信网络专业技术人员培训、技能提升、工程师等级认证。"科技引领时代,信息驱动未来",中科智信将秉承"责任、合作、共赢"的核心价值观,在移动通信技术、人工智能领域,继续发挥创新研发优势,持续为我们的客户及合作伙伴提供技术创新,坚持以"服务客户"为核心,紧握"市场需求"脉搏,推动5G移动通信、IT技术教育及大数据应用行业发展,形成以智能IT应用、大数据服务为主的综合解决方案,努力打造成为国内领先的信息技术综合运营商及智能IT服务提供商。

  二.招聘职位:

  1、移动通信4G(LTE)/5G(SA)网络测试实习生

  ☞岗位职责:

  1.主要负责中国移动、中国联通、中国电信运营商的移动通4G/5G网络的现场勘察与测试工作;

  2.国内、外主流基站设备厂家(华为、ZTE、诺基亚、爱立信等)的新入网设备的数据规划数据与测试数据一致性核查、外场测试(DT、CQT)、覆盖调整等工作;

  3.对新入网的单个4/5G基站覆盖的区域、日常例行市区主干道道路网格拉网测试、网络质量较差区域、全省高速公路网、高铁专网等场景运用测试软件、测试手机,模拟用户行为,采集通信信令数据,进行统计并交予外场后台工程师进行分析;

  4.验证对比测试,针对市区道路网格、高速、高铁等场景测试时发现的问题进行优化调整后,复测验证优化方案的实施效果;通过测试对比,验证优化方案的可靠性。

  5.VIP客户投诉现场测试分析处理,针对客户提出的网络问题进行现场测试验证,并配合后台工程师提出的优化方案进行现场实施与验证。

  6.重大社会活动通信保障现场测试、网络割接调整测试,配合后台工程师完成现场数据测试采集、现场数据验证。

  2、华为、中兴5G基站无线工程督导(实习生)

  ☞岗位职责:

  1.负责华为、中兴LTE/5G无线基站设备工程督导及设备软件调测开通及排障工作;

  2.负责检查5G基站工程施工安装规范、质量检查、基站资料数据整理;施工项目工程文档的管理、归整;

  3.新建5G基站站点拨测,打卡,拍照,把站点数据录入华为系统,配合后台对站点开通调试,设备故障处理;

  4.负责协调5G基站的安装施工进度、工期、施工工艺、安全监管、质量把控,协调设备进场进度等;配合后台对站点开通调试,设备故障处理;

  3、移动通信4G/5G网络规划与优化储备中级工程师:

  ☞岗位职责:

  1.主要负责中国移动、中国联通、中国电信运营商的移动通信4/5G移动通信网络的规划与优化工作;

  2.国内外主流5G通信设备厂家(华为、中兴、诺基亚、爱立信等)的设备参数调整、性能优化;提高网络运行的可靠性,使网络资源配置更合理;

  3.工作内容包括手机用户感知较差问题处理、VIP用户反映问题处理、模拟用户行为进行道路覆盖测试问题分析与处理;移动通信5G网管KPI指标的优化与提升、网络运营数据的整体分析、发现网络短板问题并提出解决方案;

  4.对网络管理中心数据进行采集,通过大数据专项分析,提出优化处理方案。根据OMC-R的数据,统计并分析出系统的全程呼叫成功率、掉话率、4/5G互操作,5GNR(NSA、SA)优化、RRC连接成功率,CSFB成功率,EPSFB成功率,E_RAB建立成功率,数据下载速度率、5G驻留比、5G分流比等指标。

  5.策划重大社会活动及节假日的通信网络运营保障,确保网络正常安全运营。

  ☞技术类岗位任职要求:

  1.大学专科以上学历,计算机科学与技术、计算机网络技术、电子信息工程、通信技术、通信工程、自动化、机电一体化等理工科相关专业应届毕业生(包含在读)或往届毕业生;

  2.男女不限,18-30岁之间。身体健康、无不良生理缺陷;无失信、犯罪记录。

  3.具备熟练的计算机应用操作能力;能够熟练使用word、excel、powerpoint等相关办公软件;

  4.工作积极主动、态度端正;热爱学习、接纳新知识、具备较强的学习能力;

  5.储备中级工程师职位需经运营商或设备厂家(华为、中兴、爱立信、大唐)技术面试,通过后确定薪资待遇,根据个人意愿自愿选择项目地,并享受公司相应的福利待遇。

  4、人事招聘专员(5人)

  ☞人事行政类岗位任职要求:

  1.大专以上学历,人力资源管理,工商管理,市场营销,计算机通信相关专业;

  2.形象气质佳、谈吐大方,有亲和力;善于有效沟通,具备较强的语言沟通,表达,宣讲能力。

  3.优秀大学应届毕业生有学生会工作经验优先考虑;

  4.月薪3000-8000/月、双休、国家法定节假日,缴纳社保,带薪节假日;

  三.薪资待遇(技术类岗位):

  ☞工作时间:双休、国家法定节假日、五险一金、项目奖金、年终奖金;生日礼物;国家法定重大节假日探亲假往返路费报销;

  ☞工作环境:工作地点为河南各地市及全国一、二线城市通信运营商写字楼内工作;

  ☞薪资待遇:实习生:起步薪资3000-3500/月,每3-6个月调薪一次;中级工程师起步薪资5000-9000/月,每6-12个月,调薪一次;双休、五险一金、国家法定节假日,偶尔会有加班、轮流值班现象,第一年,综合收入年薪7-12W;

  四、工作地点:

  ☞省外:杭州、江苏、浙江、福建、四川、贵州、云南、山东、贵州、湖南、湖北、安徽、陕西、广东、上海、北京、深圳、江西等省市;

  ☞省内:郑州市、洛阳、开封、许昌、新乡、商丘、驻马店、三门峡、南阳、信阳、平顶山、安阳、周口等地市;

  五、联系方式:

  ☞地址:郑州市花园路与国基路交叉口向东100米花园SOHO-2栋15层;

  电话1:139-3906-6819(同微信);邮箱:13939066819@139.com

  电话2:185-3875-9431(同微信);

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