广东肇庆航空职业学院2022年招聘公告

发布时间：2022-09-25 10:04   责任编辑：yishashi

报名开始：2022-10-07       报名截止：2022-09-25

　　一、学院介绍广东肇庆航空职业学院是经广东省人民政府批准，国家教育部备案的广东省教育厅直属全日制普通高等院校。学院位于历史文化名城肇庆市高要区生态新城，占地面积306余亩，总投资20亿元。学院地理位置优越，交通方便快捷，校园环境优美，教学设施完备，建设有约2亿元的航空实训。为广大师生打造布局合理、功能完善的现代化校园。

　　学院着力培养具备专业理论知识技能，能够了解掌握行业及新兴产业技术，具有人文素养、创新意识和实践能力的高素质应用型技术人才。学院凸显航空特色，设有7个系，包含26个专业。学院规划充分体现了现代化大学的形象和氛围，整体建成后将能够容纳约3万名学生。学院拥有一支师德高尚、业务精湛、行业经验丰富的教师队伍。

　　现因学院教育事业发展的需要，并不断优化学院师资队伍结构，现面向社会广纳贤才，热忱欢迎立志于高等教育事业的优秀人才加盟我院共谋发展!携手共创广东肇庆航空职业学院的美好明天!

　　二、广纳贤才(一)人才需求：专业带头人及骨干教师

　　1、航空服务(含空中乘务、民航空中安全保卫、民航安全技术管理、应急救援技术);

　　2、民航运输系(含飞机维修、无人机技术、机场运行服务与管理、航空物流);

　　3、交通系(含城市轨道交通运营管理、新能源汽车检测与维修技术);

　　4、国际商贸系(含工商企业管理、电子商务、大数据与财务管理);

　　5、艺术设计系(含视觉传达设计、展示艺术设计、服装设计与工艺);

　　6、表演艺术系(含歌舞表演、播音与主持);

　　7、医药系(含药学、护理、医学美容技术);

　　8、思政通识(含中文、数学、体育、思政等方向);

　　9、外语类(含英语、商务英语、民航英语等方向)。

　　(二)招聘岗位及要求

　　中层岗位及要求

　　序号岗位名称需求人数任职资格备注

　　1交通系负责人1名相关专业，副高及以上职称，具有五年及以上高校教学管理工作经验，熟悉高校教学运作。

　　2艺术设计系负责人1名相关专业，副高及以上职称，具有五年及以上高校教学管理工作经验，熟悉高校教学运作。

　　3表演艺术系负责人1名相关专业，副高及以上职称，具有五年及以上高校教学管理工作经验，熟悉高校教学运作。

　　专任教师岗位

　　序号岗位名称需求人数任职资格

　　1中文教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　2数学教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　3英语教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　4信息技术教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　5体能教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　6思政教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　7工商企业管理教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　8电子商务教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　9跨境电子商务教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　10大数据与财务管理教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　11空中乘务教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　12民航空中安全保卫教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　13民航安全技术管理教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　14应急救援技术教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　15民航运输教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　16航空物流教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　17飞机机电设备维修教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　18飞机电子设备维修教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　19通用航空器维修教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　20机场运行服务与管理教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　21无人机应用技术教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　22城市轨道交通运营管理教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　23新能源汽车检测与维修技术教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有相关行业工作经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　24艺术设计教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　25视觉传达设计教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　26展示艺术设计教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　27服装设计与工艺教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　28歌舞表演教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　29播音与主持教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识，具有高等教师资格证或获得中级及以上职称优先;

　　2.有相关专业教学经验优先;

　　3.研究生及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　30基础医学教师多名1.本科及以上学历;

　　2.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　3.基础医学专业毕业优先。

　　31药学教师多名1.药师及以上职称或药学讲师或以上职称;

　　2.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　3.药学及相关专业研究生及以上学历。

　　32护理教师多名1.护师及以上职称或护理讲师及以上职称;

　　2.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　3.研究生及以上学历。

　　33医学美容技术教师多名1.医师执业资格或高级美容师资格;

　　2.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　3.研究生及以上学历或。

　　行政及教辅岗位

　　序号岗位名称需求人数任职资格

　　1多媒体网络管理员1名大专及以上学历，有网络管理相关工作经历。

　　2办公室副主任1名1.中共党员;

　　2.熟悉广东民办高校办学规律政策、具备较好的语言表达能力和文书写作能力;

　　3.有3年以上相关工作经历。

　　3董事长秘书1名1.本科以上学历，管理类或经济学专业;

　　2.性格开朗;责任心强，能承受工作压力，团队协作能力佳;

　　3.具备良好的沟通协调能力，公文写作功底扎实;

　　4.有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力;

　　5.两年以上相关工作经验。

　　4师资干事1名1.本科及以上学历

　　2.具有2年以上高校人事管理工作经验

　　3.熟悉高校人力资源政策法规，有教师发展、员工绩效管理工作经历，担任过相应高校职务优先。

　　5教务干事1名本科及以上学历，有高校教务工作经验优先考虑。

　　6辅导员多名中共党员，研究生及以上学历，担任过学生干部并具有一定的组织能力，身体健康，有志于长期从事学生工作，具有耐心细致和吃苦耐劳的工作作风，有文艺特长者优先。

　　7医学系实验室实验员多名1.专科及以上学历，生物学、医学检验相关专业;

　　2.熟悉实验室操作相关技术，有良好的理论和实践基础;

　　3.沟通交流能力良好，有责任心。

　　8课室管理员1名大专及以上学历，熟悉计算机操作。

　　9后勤干事1名本科及以上学历，有较强的文字表达、写作能力优先考虑。

　　10校医2名1.医师执业资格;

　　2.身体健康，医学、护校及相关专业大专及以上学历;有全科临床诊断经验;

　　3.性格外向，能够和学生进行很好的沟通和交流。

　　11教官多名军事素质好，亲和力强，有爱心,思想过硬，无不良嗜好，吃苦耐劳，爱护学生，尊重学生人格、举止端正，对自身要求严格，有相关工作经历或退伍军人优先考虑。

　　12物业经理1名1.熟悉物业管理相关法律法规，对物业管理有独到见解;

　　2.成熟稳重，办事公正，正直诚信;

　　3.熟练操作办公软件;

　　4.具备较强的组织协调和沟通能力，服务意识突出，团队协作能力强;

　　5.熟悉物业管理运作程序，具有扎实的物业管理理论知识，精通物业服务规范标准;

　　6.有高度责任感，出色的团队管理能力，良好的语言表达能力和沟通能力.

　　13司机1名品德优良、为人诚实、持有B牌照及以上驾驶证，有5年及以上安全行驶驾龄，中共党员、复退军人及有单位任职经验的同等条件下优先录用

　　升学部岗位

　　序号岗位名称需求人数任职资格

　　1人事1名1.本科及以上学历;

　　2.具有2年以上人事管理工作经验;

　　3.熟悉人力资源政策法规，有教师发展、员工绩效管理工作经历，担任过相应高校职务优先。

　　2教务员1名1.大专及以上学历;

　　2.具有1年以上教务管理工作经验;

　　3语文教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　4数学教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　5英语教师多名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　6历史教师1名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　7地理教师1名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　8生物教师1名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　9化学教师1名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　10物理教师1名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　11政治教师1名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　12体育老师2名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　13信息技术老师1名1.具备胜任教师工作的基本素质和扎实的理论知识;

　　2.有高中教学经验优先;

　　3.本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。

　　工勤岗位

　　序号岗位名称需求人数任职资格

　　1水电工1名初中以上文化程度，身体健康，品德优良;5年以上后勤水电维修工作经理，懂强弱点线路设计及安装;持有电工上岗操作证，熟悉维修相关水电设施设备。

　　2校园安保多名1.初中以上学历;

　　2.身高170cm以上;

　　3.无犯罪记录、无不良嗜好，身体健康，性格开朗，形象良好，退伍军人优先;

　　4.能吃苦，服从管理，长期住校。

　　3保洁员多名1.18-50周岁，身体健康，能吃苦耐劳;

　　2.有较强的服务意识和高度责任心;

　　三、福利待遇1、薪酬按职称、学历、技能资格和工作经历确定，具体面谈;

　　2、学院具备在同行业中有竞争力的薪酬和畅通的职业上升通道;

　　3、为员工缴纳五险一金;

　　4、提供教师公寓，家具设施齐全;

　　5、提供一流就餐环境，每月伙食补贴;

　　6、按照相关政策，提供教师业务能力、专业前沿技术等培训机会;

　　7、学院有各种激励政策，鼓励教师积极参加在职进修或业务培训进修。

　　四、应聘方法需提供个人简历、各类证书、证件扫描件(学历、学位证书、身份证、教师资格证、职称证书等)，应聘者将上述材料以"姓名+应聘岗位"制成压缩文件包，发至我校人事处邮箱：hhhkhr@163.com，【快捷投递：点击下方“立即申请/投递简历”，即刻进行职位报名】，发送邮件请在主题注明"姓名+学历+应聘岗位