2026广东佛山市三水公用事业集团有限公司招聘下属企业广东国康经营管理有限公司总经理1人公告

发布时间：2026-07-31 11:19:52   责任编辑：admin

佛山市三水公用事业集团有限公司(以下简称三水公用集团)下属企业广东国康经营管理有限公司(以下简称国康公司)因业务发展需要，诚向社会公开招聘工作人员1名。现公告如下：

一、公司简介

国康公司主营业务涵盖养老服务、护理服务、家政服务及远程健康管理，致力于构建“医康养”一体化服务体系。公司战略布局三大方向：一是养老服务，积极响应区政府“1+7+N”的养老服务网络布局，积极谋划医养结合综合养老服务中心，以医养结合作为主要发展方向，提高高质量的医疗养老服务供给，全力构筑全方位、多层次、高品质的医康养服务网格覆盖社区及家庭。二是积极推动全区银发经济产业发展，建设银发经济综合体项目，将适老化产品、智能化设备、文娱产品、老龄食品以及老年大学、旅游旅居服务项目进行整合，以“产品+服务”模式，激发老龄市场活力和消费需求，在三水区推行老年人群体高品质晚年生活方式的转变;三是承接医院非医疗陪护服务项目，打通老年人医疗服务与后续社区、居家养老服务、术后康复、长期护理和健康管理生活链条，精准满足老年人长期照护服务需求。

二、招聘原则

公平公正，竞争择优。

三、招聘程序

公告—报名—资格审查—综合能力考核—体检—考察—公示—录用。

四、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

(二)具有较高的职业素养，自觉贯彻执行党的路线方针政策，对公司忠诚，廉洁守法，具备良好的职业道德、职业操守、职业信用。

(三)具有较高的专业素养，具备履行岗位职责必需的专业知识和丰富的相关工作经验，具备足够的胜任力，过往经历和业绩突出，在所处行业或相关专业领域有一定影响力和认可度。

(四)具有较强的战略思维和创新意识，良好的沟通表达能力，高效的组织和执行能力，以及团队建设能力。

(五)具有强烈的事业心和责任感，并致力于企业的发展壮大。

(六)具有良好的心理素质和适应岗位的身体条件。

(七)具有以下情形之一的，不纳入招聘范围：

1.正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的;

2.正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的;

3.受过司法机关刑事处罚的;

4.剥夺政治权利尚未恢复的;

5.逃避服兵役的;

6.被列为失信联合惩戒对象的;

7.提供资料虚假或使用伪造证件的;

8.法律法规规定其他情形不得聘用的;

9.具有不得担任国有企业高级管理人员的其他情形。

五、招聘岗位及要求

国康公司总经理1名，具体详见《佛山市三水公用事业集团有限公司公开招聘下属企业广东国康经营管理有限公司总经理岗位表》(附件1)。

六、聘任管理

招聘成功后实行契约化管理，与招聘企业签订劳动合同、聘任合同和经营管理绩效考核责任书等，聘任期与劳动合同日期一致，并设试用期半年。试用期满由三水公用集团组织考核。考核合格，正式聘任。试用期按所任岗位享受待遇。出现重大决策失误、业绩未改善或持续恶化、违纪违规等情况的，认定为试用期不合格，同时解除聘任合同和劳动合同。

七、工作程序

(一)接受报名

1.报名时间：2026年7月30日至2026年8月5日(共5个工作日)。

2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名。联系电话：18934333735、18123546061。

3.报名资料：应聘人员在报名时间内按照公布的招聘条件和要求，提供报名资料：(1)《佛山市三水公用事业集团有限公司公开招聘下属企业广东国康经营管理有限公司总经理报名表》(附件2)本人签字版，附1寸电子彩照;(2)《诚信承诺书》(附件3)本人签字版;(3)身份证(正反面);(4)学历学位证(毕业证、学位证);(5)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国〈境〉外学历及学位认证函等有关证明材料，提交的学信网材料均须在有效期内，且可正常在线核验;(6)专业技术资格证书、职业/执业资格证书;(7)工作经历证明文件(包括但不限于购买社保证明、劳动合同、任职文件、聘任书、工作证明等材料)。

以上报名资料需按照序号顺序，彩色扫描成一份格式为PDF的文件，文件名称为“招聘企业简称+招聘岗位+姓名+手机号码”，发到电子邮箱：gdgjtalent@126.com，邮件接收截止时间为报名时间最后一天的17:30。逾期或报名资料不全的，不接受报名。

(二)资格审查

1.为方便招聘单位审核是否构成回避关系职位，家庭成员(包括配偶、子女、父母和配偶父母等)及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。

2.应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试及聘用资格。

3.收到报名资料后，对应聘人员的身份信息、学习经历(毕业证、学位证)、专业、工作经验(工作年限根据社保缴费证明+工作证明或社保缴费证明+劳动合同信息核定)等进行资格审查。通过资格审查并经综合评估后，按‌人岗匹配度择优确定进入综合能力考核入围名单，并以邮件、短信或电话等方式通知。未入围者不再另行通知。报名人数不足3人的继续开考。

(三)综合能力考核

综合能力考核采用现场面试的方式进行。考核内容包括但不限于思维逻辑、语言表达、应变能力、职位所需专业经验及水平等各项素质，考核地点、时间另行通知。总分100分，合格分数线为70分，合格者方可进入体检环节。综合能力考核成绩在三水公用集团网站公示1天。

(四)体检

根据合格考生的成绩从高到低排序，按招聘人数1:1的比例确定入围体检对象，并组织入围体检人员到指定医院体检。体检结论由医院出具，体检不合格的，由三水公用集团决定是否依序递补。

(五)组织考察

体检合格的人员确定为考察对象，由三水公用集团按规定开展组织考察工作。不具备考察条件的，进行背景调查，审核考生的基本信息，全面了解其政治素质或者政治倾向、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。考察不合格的，取消录用资格。缺额根据实际需要，可按照应聘人员成绩从高到低依次递补，是否递补由三水公用集团决定。

(六)公示

根据考试、体检、考察的结果以及岗位要求择优确定拟录用人员名单，通过三水公用集团网站进行公示，公示时间为5个工作日。

(七)录用

公示结束后，无不良反映或反映问题不足以影响录用的，三水公用集团与拟录用人员协商确定到岗时间，并向录用人员发放录用通知。拟录用人员按要求准备入职所需材料，在规定的时间和地点办理报到手续。

八、其他事项

(一)若出现考生综合能力考核成绩相同的，按综合能力考核时主考官给出成绩的高低顺序确定名次。

(二)对考生体检、考察不合格或自愿放弃的职位，是否递补体检、考察人选，由三水公用集团研究决定。

(三)资格审核贯穿招聘工作全过程。有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的，予以解聘，且不作任何补偿：

1.报考材料弄虚作假的;

2.不符合报名资格条件的;

3.未在规定时间内报到或不能提供任职单位所需入职材料的;

4.法律法规规定不准聘用的。

(四)若上述岗位在本轮招聘中未能完成人员招录，将按照信息公开有关规定持续开展公开招聘工作。

(五)本次招聘由三水公用集团纪检监察审计部进行监督，联系电话：0757-87771005。

(六)本次招聘后续事项详见三水公用集团门户网站“人力资源”栏目，网站具体链接：https://www.ssgtgs.com/。

(七)三水公用集团对本次招聘有最终解释权。

点击查看>>>

附件1：佛山市三水物资集团有限公司公开招聘集团本部及下属企业中层管理人员等人员岗位表

附件2：佛山市三水物资集团有限公司公开招聘集团本部及下属企业中层管理人员等人员报名表

附件3：诚信承诺书