安徽公务员面试分差有多大

发布时间：2023-10-17 14:26   责任编辑：admin

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　　这和考官打分的区分度有关，一般来说分差不会太大，有的甚至零点几分。

　　在保证新录用公务员基本素质的前提下，按照“确保大多数职位都有合适的竞争人选，体现省、市、县、乡职位对能力的不同要求，适当降低基层职位进入门槛”的原则，确定最低合格分数线如下：

　　1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。

　　2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。

　　3.省派出机构(主要是省属监狱、省林业局扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局所属各市局等职位)：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。

　　4.县级机关：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。

　　5.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。